您可以申请劳动仲裁要求经济补偿。依据《劳动合同法》，公司未缴社保，员工有权解除劳动关系并索赔，标准为工作1年赔1个月工资。不及时处理可能导致权益受损，无法追回社保及应得赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可申请劳动仲裁。操作如下：1.收集证据，如劳动合同、工资单等；2.向劳动仲裁委员会提交仲裁申请，说明公司未缴社保情况；3.等待仲裁结果，若支持请求，则可获得经济补偿及社保补缴。若不服仲裁结果，可进一步提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为申请劳动仲裁或劳动监察投诉。选择时，若希望快速解决且双方有协商基础，可先尝试与公司协商；若协商无果，则建议直接申请劳动仲裁，以确保权益得到法律保障。
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