酒店店长不配合夜班辞退怎么办

安吉法律咨询 2025-05-30
酒店店长不配合夜班可协商或依法辞退。依据《劳动合同法》,双方可协商解除劳动合同,若不配合可造成劳动关系矛盾。店长不配合夜班,若影响工作且协商无果,公司有权依据法规辞退,避免影响业务运营。
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酒店店长不配夜班:1. 沟通协商,调整职责或激励配合。2. 若不配合且影响业务,可依据《劳动合同法》提前通知解除劳动合同。3. 具体操作:先书面沟通记录,再调整岗位;仍不配合则发辞退预告书,依法办理辞退手续。
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对店长不配合夜班的情况,常见处理方式有协商调整岗位或依法解除劳动合同。应先尝试与店长沟通协商,或调整其工作岗位;若沟通无果且影响工作,可依据《劳动合同法》规定解除劳动合同,以确保公司运营不受影响。
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